店副經理
全職
刊登日期: 六月 06,2022

Now Brewing – Talent Seekers!#tobeapartner

夥伴招募 – #成為我們的夥伴


Summary of Key Responsibilities

  • 管理分店財務業績
  • 負責人手配備決策,包括招聘、培訓、工作表現評估、人手調配等
  • 指導分店夥伴(員工)日常營運
  • 確保客戶滿意度和產品質量
  • 推廣星巴克的價值觀及咖啡文化


Summary of Experience

  • 3-5年零售相關經驗、當中必須持3年以上零售相關之分店管理經驗
  • 具餐飲經驗更佳
  • 具分析財務報告之經驗


Required Knowledge, Skills and Abilities

  • 能獨立管理分店運營
  • 具組織規劃、解決問題、人際交往和客戶服務之能力
  • 具領導力,能啟導和指導下屬
申請方法

有意者歡迎將個人履歷,目前及期望薪酬電郵至人力資源經理收。這裏讓您有一個機會,成爲星巴克夥伴,連接更廣闊的世界。

香港區申請
1. 將您的個人履歷遞交至application@coffee-concepts.com; 或
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澳門區申請
1. 將您的個人履歷遞交至application-macau@coffee-concepts.com ; 或
2. 點擊

Coffee Concepts (HK) Limited會保留應徵者的個人資料不超過二十四個月以供日後招聘用途。如集團的附屬或聯營機構在此其間出現職位空缺,集團會將閣下的申請交予有關單位/部門考慮。按個人資料私隱條例,閣下有權申請查閱或更改個人資料。若閣下欲行使以上之權利,請與人力資源部聯絡。

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